بدون خلاصۀ ویرایش |
|||
| خط ۴۷: | خط ۴۷: | ||
موافقین کدهای پوششی ایجاد فضای حرفه‌ای و آراسته، افزایش سطح موفقیت کاری، ترویج فضای مشارکتی در هنگام کار را از آثار مثبت کدها می‌دانند؛ اما مخالفین معتقدند کدهای پوششی نژادپرستانه و دارای تبعیض جنسیتی است. مخالفان، قوانین پوشش زنان را بیش از مردان و سخت‌گیرانه‌تر می‌دانند. آنها همچنین استفاده از نشانه‌های مذهب در پوشش مانند [[حجاب]] دختران مسلمان در مدارس را نمی‌پذیرند.<ref>[https://www.britannica.com/procon/dress-codes-debate » Dress Codes، Should Dress Codes Be Implemented and Enforced? «، website Britannica.]</ref> | موافقین کدهای پوششی ایجاد فضای حرفه‌ای و آراسته، افزایش سطح موفقیت کاری، ترویج فضای مشارکتی در هنگام کار را از آثار مثبت کدها می‌دانند؛ اما مخالفین معتقدند کدهای پوششی نژادپرستانه و دارای تبعیض جنسیتی است. مخالفان، قوانین پوشش زنان را بیش از مردان و سخت‌گیرانه‌تر می‌دانند. آنها همچنین استفاده از نشانه‌های مذهب در پوشش مانند [[حجاب]] دختران مسلمان در مدارس را نمی‌پذیرند.<ref>[https://www.britannica.com/procon/dress-codes-debate » Dress Codes، Should Dress Codes Be Implemented and Enforced? «، website Britannica.]</ref> | ||
تفاوت‌های لباس فرم مردانه و زنانه | |||
مطابقت با ارزش‌ها و هنجارهای اجتماعی | |||
جنس، رنگ، نوع پارچه، جایگاه دکمه و زیپ (برای زنان در سمت چپ و برای مردان در سمت راست) و میزان پوشش بدن و برجستگی‌های آن از جمله تفاوت‌های مربوط به لباس فرم مردانه و زنانه است. به عنوان مثال لباس زنان به منظور پوشاندن مناسب بدن کمی بلندتر یا گشادتر طراحی می‌شود. | |||
==پانویس== | ==پانویس== | ||
{{پانویس}} | {{پانویس}} | ||
